La Ville de Hollywood recherche des candidats qui sont prêts à fournir des services municipaux pour notre communauté multiple, dans une atmosphère de coopération, de courtoisie et de respect. Nous impliquons nos employés en leur donnant des responsabilités et l'autorité nécessaires à l'accomplissement de leur travail, afin qu'ils fassent de cette ville un endroit où il fait bon vivre, travailler et se divertir.
Si vous êtes attiré par cet environnement de travail, veuillez consulter nos postes vacants et cliquer sur le lien *Application en ligne*, ci-dessous.
Emplois vacants: L'application doit être soumise avant 11:59 pm heure de l'est à la date de clôture pour être prise en considération. Cliquez ici pour visionner les emplois vacants.
Applications:
Les applications peuvent être obtenues et soumises à:
The City of Hollywood, City Hall
Employment Office, Room 206
2600 Hollywood Blvd., Hollywood, FL 33020
Entre les heures de 8:00 a.m. et 5:00 p.m.
Lundi à vendredi La demande d'emploi auprès de la Ville est également disponible en ligne et est en format pdf:
Candidats pour le poste de policier:
| |
• |
CANDIDATS POUR LE POSTE DE POLICIER:
Si vous êtes intéressé à postuler le poste de policier, vous devez remplir un formulaire de candidature et la documentation ci-dessous afin de compléter le processus de mise en candidature.
http://www.hollywoodfl.org/Human_res/pdf/ONLINEAP.PDF
http://www.hollywoodfl.org/Human_res/pdf/hpd_phb.pdf
Une fois complétées, ces informations peuvent être envoyées par la poste ou déposées en personne au bureau des ressources humaines, situés à l'Hôtel de Ville. Le bureau des ressources humaines est ouvert du lundi au vendredi de 8:00 AM à 5:00 PM (sauf lors des congés fériés).
Si vous ne remplissez pas à la fois le formulaire de candidature et la déclaration de renseignements personnels (ci-dessus), votre demande de candidature sera incomplète. Si votre demande de candidature est incomplète, la Ville de Hollywood ne vous prendra pas en compte pour le poste de Policier. |
| |
| |
Vous aurez besoin de Adobe Acrobat Reader qui est offert gratuitement pour voir et imprimer les documents ci-dessus.
|
Informations:
| |
• |
Applications:
Les demandes de candidature officielles et autres informations sont disponibles sur
http://www.hollywoodfl.org,
ou à l'Employment Office, 2600 Hollywood Blvd., Room 206, Hollywood, FL 33020, entre 8h00 AM et 5h00 PM, du lundi au vendredi sauf les jours fériés. Pour que votre candidature soit prise en considération, une demande de candidature officielle ou un C.V. contenant votre numéro de sécurité sociale doit être reçu(e) à l'adresse ci-dessus avant 5h00 PM le jour de clôture des candidature. |
| |
| |
• |
Les candidats recevant une offre d'emploi conditionnelle devront payer la somme de 73,00$ pour frais de vérification de casier judiciaire. |
| |
| |
• |
Déclaration de non-utilisation des produits du tabac: Depuis le 15 décembre 2005, la
Ville exige que ses nouveaux employés signent une déclaration affirmant ne pas avoir fait usage de tabac ou de produits dérivés du tabac durant l'année précédant leur dépot de candidature et qu'ils continueront à ne n'utiliser aucun desdits produits durant leur emploi avec la Ville de Hollywood. |
| |
| |
• |
Informations requises en matière d'éducation et d'expérience: Lisez soigneusement l'annonce pour déterminer votre éligibilité. Prenez note des exigences minimum en matière d'éducation et d'expérience. Les postes compétitifs fermés ne sont ouverts qu'aux employés tandis que les postes compétitifs ouverts le sont à tous ceux qui répondent aux qualifications minimum pour le poste. Une preuve de résultat du test GED est requise si ce test est soumis en tant que diplôme de high school. Les postulants sont responsables de fournir une documentation claire de leur expérience de travail et/ou de toutes les informations pertinentes au moment de la candidature. Aucune information supplémentaire ne sera acceptée après l'annonce de la date de clôture. |
| |
| |
• |
Emploi de membres de la même famille: La Ville de Hollywood a un arrêté régularisant l'embauche de membres de la famille des employés de la Ville. À partir du 28 janvier 2008, un membre de la famille d'un employé pourra être embauché seulement sous les conditions suivantes:
-
Le membre de la famille doit participer à un processus d'examen objectif par les ressources humaines;
-
Le membre de la famille doit faire partie des trois premiers candidats sur la liste d'éligibilité certifiée;
-
Le directeur du service ou du bureau doit être en mesure de démontrer au directeur des ressources humaines et de la gestion du risque qu'il s'avère être dans le meilleur intérêt de la Ville d'embaucher un membre de la famille d'un employé des services publics.
-
Le directeur du service ou du bureau et le directeur des ressources humaines et de la gestion du risque démontrent à l'administrateur de la Ville qu'il s'avère être dans le meilleur intérêt de la Ville de Hollywood d'embaucher un membre de la famille d'un employé des services publics.
Toute recommandation pour la promotion d'un membre de la famille d'un employé de la Ville devrait être présentée à l'administrateur de la Ville pour son approbation par le directeur du service/bureau.
|
| |
| |
• |
Examen: Selon le poste, le processus d'examen peut consister en une ou toute combinaison de ce qui suit: examen écrit, examen de performance, évaluation de l'éducation et de l'expérience, examen oral et/ou autres examens liés au poste. Vous serez notifié de l'heure et de l'endroit de votre examen lorsque vous déposez votre candidature ou ultérieurement par la poste. Une note minimum est requise pour passer chacune des étapes. La participation répétée à tout examen pour lequel le même test est utilisé est limitée à une fois tous les 6 mois. Les résultats de votre examen vous seront envoyés par courrier dès que possible après voir tous été notés.
Les résultats finaux sont utilisés pour déterminer la position d'un candidat sur la liste d'éligibilité des candidats ayant réussi les examens. Les services pourvoient aux postes vacants à partir de cette liste. Les trois premiers classés sont considérés pour chaque poste vacant sauf avis contraire. Les candidats non choisis sont retournés à la liste d'éligibilité pour une considération ultérieure en accord avec la Civil Service Ordinance.
Votre nom restera sur une liste pendant un an pour des examens compétitifs ouverts et deux ans pour des examens compétitifs fermés sauf en cas de conflit avec un contrat de travail. Votre nom pourra être retiré d'une liste d'éligibilité dans l'année selon la Civil Service Ordinance de Hollywood ou les contrats de travail. Votre éligibilité peut être annulée si vous refusez un poste ou si vous n'êtes pas disponible pour travailler. Il vous incombe d'aviser le Employment Office, par écrit, de tout changement d'adresse ou de numéro de téléphone. |
| |
| |
• |
Besoins spéciaux en matière d'accès et de communication: La Ville de Hollywood peut changer de façon raisonnable le processus d'examen à la requête de personnes handicapées. De telles requêtes doivent être faites AVANT tout examen programmé. |
| |
| |
• |
Préférence accordée aux vétérans: Priorité sera accordée aux vétérans et épouses de vétérans éligibles, résidents de la Floride, en accord avec la loi de la Floride. Des points préférentiels ne seront accordés que si une copie de la documentation (DD-214 et/ou la preuve de réception de prestations pour handicap) est fournie au moment de l'application. |
| |
| |
• |
Pièces d'identité requises: Une carte de sécurité sociale en papier valable et une pièce d'identité avec photo issue par le gouvernement sont requises lors de l'entretien de sélection. |
| |
| |
• |
Nominations: Le candidat sélectionné sera nommé au poste s'il passe une vérification de ses antécédents et un examen médical, qui peut inclure un examen de détection de drogues. |
| |
| |
• |
Si cette classification requiert la capacité à conduire des véhicules de la Ville: Les candidats sélectionnés doivent être titulaire d'un permis de conduire en règle de l'État de la Floride ou d'un permis CDL et devront maintenir cette capacité à conduire des véhicules de la Ville tout au long de leur emploi. |
| |
| |
• |
Lorsque vous envoyez un curriculum vitae par télécopieur, veuillez inclure le titre du poste
| |
• Par télécopieur: (954) 921-3487 |
|
| |
| |
• |
Renseignements généraux (954) 921-3216
|
|
|
